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职业道德
第二部分 理论知识
一、单项选择题（每题1分，每小题只有一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑）
1、绩效合同的内容不包括（ A ）。
A．工作目的的描述
B．员工认可的工作目标
C．工作目标的衡量标准
D．工作目标的考核结果
2、一般来说，股票期权的主要对象是（ A ）。
A．公司经理
B．科技开发人员
D．决策层成员
D．所有员工
3、（ D ）理论不属于对劳动力供给进行修正的理论。
A．保留工资
B．劳动力成本
C．岗位竞争
D．工资效益
4、企业级的绩效考评周期一般为（ A ）。
A．年度考评
B．季度考评
C．月度考评
D．每日考评
【多选题】下列关于人力资本管理说法正确的有（ ）。
A．重点在于普通员工
B．强调人的价值大小的差异
C．认为人力资本的所有者是企业的投资者
D．认为不同个体的人力资本含量会逐渐趋于一致
E．其管理范畴实际上还包括对企业物质资本所有者的管理
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