1．一次性伤残补助金--对评上伤残等级的按伤残程度分别不同标准一次性支付，1级发给本人工资24个月，2级22个月，以后各级级差2个月工资，至1O级为6个月。此项待遇可进入统筹。()
A．对
B．错

2．设计单位在编制初步设计文件时，应严格遵守我国有关劳动安全卫生的法规．标准，同时编制（）。
A．劳动安全卫生专篇
B．劳动安全卫生预评价报告
C．安全分析报告
D．环境影响评价报告

3．“保护人员安全优先”是应急预案六要素中（）要素的内容。
A．应急响应
B．目的与意义
C．应急策划
D．方针与原则

4．安全生产检查的方法包括()。
A．检查法
B．常规检查
C．安全检查表法
D．仪器检查法

5．在用特种设备实行安全技术性能（）制度。安全检验合格标志超过（）的特种设备不得使用。
A．不定期抽检／行业标准
B．定期检验／行业标准
C．不定期抽检／有效期
D．定期检验／有效期

6．以下关于安全技术措施计划的编制方法不正确的是：()。
A．安全部门将上报计划进行审查．平衡．汇总后，直接报企业总工程师审批
B．企业领导应根据本单位具体情况向下属单位或职能部门提出具体要求，进行编制计划布置
C．厂长根据总工程师的意见，召集有关部门和下属单位负责人审查核定计划
D．下属单位确定本单位的安全技术措施计划项目，并编制具体的计划和方案，经群众讨论后，送上级安全部门审查

7．对生产性建设项目的“三同时”监察。建设单位是否按照有关()．()．()的规定要求，做到“三同时”。

8．以下有关事故应急救援的相关法律法规，说法正确的是（）。
A．《关于特大安全事故行政责任追究的规定》中指出，乡人民政府必须制定本地区的特大安全事故应急处理预案
B．《安全生产法》要求，生产经营单位的主要负责人具有组织制定并实施本单位的生产安全事故应急预案的职责
C．《危险化学品安全管理条例》中规定了，危险化学品单位的事故应急救援预案应当报县级人民政府负责化学品安全监督管理综合工作的部门备案
D．《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，从事使用有毒物品作业的用人单位应当配备应急救援人员和必要的应急救援器材．设备，并制定事故应急救援预案

9．特种作业人员上岗作业前，必须进行专门的安全技术和操作技能的培训教育，增强其安全生产意识，并获得证书后方可上岗，有经验的从业人员除外。()
A．对
B．错

10．以下属于特种作业的范围的有()。
A．锅炉作业
B．森林砍伐
C．制冷作业
D．矿山中的掘进作业

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